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省考面试比例的3种划定方法,你了解吗?

公考资料网 2022/05/30 18:55:49

  很多准备参加公务员考试的小伙伴问:省考面试比例是多少?

  

  目前大多数省份如福建、山东、广东、湖北、安徽、山西、辽宁、天津、河南等省考面试比例都是3:1,少部分省份如湖南、云南的面试比例为2:1。当然,还有部分省份会根据招考职位类别或人数确定面试比例。

  

  1、按实际人数确定

  

  有一些岗位出现不足规定比例的,按实际人数确定。但也不代表你一定能成功上岸。比如重庆和云南面试都设置了合格分数线,招考人数与参加面试人数比例低于1︰2的职位,面试成绩应达到70分及以上方可进入体检。

  

  2、根据招考职位类别划分面试比例

  

  比如浙江2022年省考公告显示:

  

  1、省级机关单位招考计划2名以下的职位按1:3确定面试对象,招考计划3名以上的职位按1:2确定面试对象。各级法官助理、检察官助理职位按上述规定执行。乡镇(街道)机关面向优秀村干部和服务基层项目人员的职位,按1:3确定面试对象。

  

  2、省属监狱系统人民警察职位按1:4确定体能测评对象(其中招考计划3名以上的职位按1:3确定)。

  

  3、专业技术类职位按1:5比例确定面试对象。

  

  3、根据职位招录人数确定面试比例

  

  以2021年江西省考为例,确定第一批入闱面试人员的规则是:招考职位的计划录用数为4人及以下的,面试比例为3:1;计划录用数为5人的,面试人数按12人确定;计划录用数为6人及以上的,面试比例为2:1。确定入闱面试人员时,如遇末位同分情况,一并入闱面试。

  

  在此公考资料网特别提醒大家,公务员考试竞争激烈,末位同分情况,某些岗位一并入闱面试的人数可能非常多!如青岛海关系统2021年度考试录用公务员面试人员名单,末位同分情况一并入闱面试的人数高达85人!当然这要看这个岗位招多少人,比如只招一个人那面试竞争就太激烈了!

  

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  总之,通过公务员笔试不易,面试过程中我们更要全力以赴,才能早日上岸!


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